…mit Julia Schmidt, Agile Coach, Organisations- & Teamentwicklerin.
Was Teams heute wirklich brauchen, ist nicht das nächste agile Framework – sondern Räume, in denen sie sicher lernen, entscheiden und wachsen können.
In dieser Episode sprechen Jorma und Julia darüber, was Agilität abseits von Buzzwords bedeutet – und warum Haltung dabei alles verändert.
🔹 Was dich in dieser Folge erwartet:
💡 Haltung schlägt Methode
„Agilität ist kein Framework – sie ist eine Haltung.“
Viele Teams arbeiten mit Scrum, Kanban & Co. – und treten doch auf der Stelle. Warum? Weil Haltung fehlt.
💡 Psychologische Sicherheit ist kein Nice-to-have
„Teams brauchen keinen neuen Prozess – sie brauchen Sicherheit.“
Julia erklärt, wie Sicherheit im Team konkret entsteht – und warum sie die Basis jeder echten Veränderung ist.
💡 Selbstorganisation braucht Führung
„Ohne Haltung wird Selbstorganisation zum Chaos.“
Julia zeigt, warum Coaches, HR und Führungskräfte nicht nur ermöglichen – sondern wirklich führen müssen.
💡 Komplexität braucht Einfachheit
„Simpel ist nicht naiv – sondern klug.“
Gerade in Veränderung braucht es Klarheit, Fokus und den Mut, Dinge wegzulassen.
📌 Kapitel & Timestamps:
00:00:00 – Intro & Willkommen
00:00:24 – Wer ist Julia Schmidt? Und warum Haltung alles verändert
00:02:44 – Der Zufall, der alles veränderte: Vom Marketing zur Coaching-Haltung
00:06:25 – Haltung vs. Lösung: Was Coaching wirklich bedeutet
00:09:45 – Selbstwahrnehmung & Körpersignale im Coaching
00:13:25 – Psychologische Sicherheit: Was sie ausmacht und warum sie so schwer ist
00:17:14 – Coaching jenseits von Tools: Wie wir Räume öffnen statt Probleme lösen
00:21:30 – Widerstand, Stille & echte Entscheidungen in Teams
00:25:02 – Prinzip 10 aus dem agilen Manifest: Einfachheit als Mutprobe
00:29:45 – Agilität außerhalb von Software: Haltung in komplexen Organisationen
00:33:40 – Selbstorganisation braucht Führung – vor allem durch HR & Coaching
00:37:18 – Das Spannungsfeld von Vertrauen, Struktur und Chaos
00:41:30 – Entscheidungen treffen, ohne Konsens-Wahnsinn
00:43:50 – Warum Retrospektiven manchmal ohne Maßnahmen enden dürfen
00:48:15 – Wie du Räume hältst, ohne sie zu kontrollieren
00:52:20 – Praktische Impulse für Coaches & Lernbegleiter:innen
00:55:35 – Der Mut zur Langsamkeit: „Es wird nie ruhiger – also halte an.“
00:58:50 – Julias persönliche Rituale & ihr Blick auf Coaching als Lebenspraxis
01:02:10 – Abschließende Gedanken & Einladung zum Perspektivwechsel
01:04:50 – Outro & Dank an Julia
📍 Gästin: Julia Schmidt – Agile Coach, Organisations- & Teamentwicklerin
🔗 LinkedIn: linkedin.com/in/juleschmidt
🌐 Website: hejagile.de
🎙️ Host: Jorma – Coach & Lernbegleiter
🔗 LinkedIn: linkedin.com/in/jorma-schneider
🎯 Diese Folge ist für dich, wenn du …
✅ Menschen und Teams auf dem Weg zu mehr Verantwortung und Selbstorganisation begleitest – als Coach, in HR, in einer Führungsrolle oder als verantwortungsbewusstes Teammitglied
✅ wissen willst, wie Agilität außerhalb von Softwareentwicklung funktioniert
✅ erleben willst, wie Haltung echte Veränderung möglich macht
✅ Lust hast auf Klartext statt Methoden-Hype
✅ psychologische Sicherheit nicht nur verstehen, sondern spürbar machen willst
📣 Hör jetzt rein – und teile die Folge mit Menschen, die Räume für echte Entwicklung schaffen:
Ich freue mich auf dein Feedback
Dein Jorma